Подбор персонала
для малого и среднего бизнеса с VCV

В компаниях малого и среднего бизнеса HR — это один человек, а иногда и сам руководитель. При этом нужно быстро находить надёжных сотрудников, не отвлекаясь от ключевых задач. Платформа VCV автоматизирует рутину и делает процесс подбора простым, быстрым и эффективным — даже если у вас нет отдельного HR.

Какие задачи решает

1. Самостоятельный подбор без HR

VCV позволяет владельцу бизнеса или руководителю отдела провести отбор без специальных знаний в рекрутменте — система подскажет, автоматизирует и сэкономит время.
2. Упрощение и ускорение подбора

Всё в одном окне: отклики, видеоинтервью, ответы на вопросы, скрининг — не нужно вручную отсматривать резюме или договариваться о звонках.
3. Автоматизация рутинных задач

Приглашения, напоминания, сбор откликов, фильтрация кандидатов — всё это берёт на себя платформа.
4. Снижение риска ошибок при найме

Видеоответы помогают понять мотивацию и адекватность кандидата до личной встречи.

Преимущества

Решение «под ключ» — даже без HR

Вы запускаете подбор за 10 минут, и уже через день получаете видеоответы кандидатов с ключевой информацией.
Время — на бизнес, а не на резюме

Платформа берёт на себя все первичные этапы, позволяя сосредоточиться на принятии решений, а не на организации процесса.
Профессиональный подход без профессионала

VCV структурирует этапы, задаёт вопросы, помогает выбрать лучших — вы выглядите как сильный работодатель даже при ограниченных ресурсах.