Отсекающие анкеты

Ускорьте отбор, сократите время на фильтрацию кандидатов. В#nbsp;рекрутменте сегодня ценится каждая минута, функционал отсекающих анкет от VCV помогает быстро исключить неподходящих кандидатов, ускоряя процесс отбора без дополнительных затрат и усилий. Все анкеты автоматически фильтруют кандидатов, освобождая время рекрутеров для более важных задач.

Какие задачи решает

  • Быстрая фильтрация кандидатов
    Анкеты отсекают неподходящих кандидатов сразу после отклика, автоматически исключая тех, кто не соответствует требованиям вакансии. Это сокращает время на первичный отбор и ускоряет процесс найма.
  • Минимизация нагрузки на HR
    Малому и среднему бизнесу часто не хватает времени и ресурсов для глубокого анализа каждого отклика. Анкеты VCV решают эту проблему, автоматизируя фильтрацию и позволяя рекрутерам сосредоточиться на наиболее подходящих кандидатах.
  • Простота в использовании
    Нет необходимости в сложных инструментах или разработках. Всё работает автоматически, и анкеты легко настраиваются под ваши вакансии, что позволяет сразу начать отбор.
  • Отбор без задержек
    Кандидаты заполняют анкеты сразу после отклика, а система автоматически оценивает ответы, фильтруя неподходящих и ускоряя процесс отбора.

Как создать анкету

Напишите вопрос и выберите тип ответа. Попросите кандидата прикрепить портфолио, выбрать желаемый тип занятости, написать несколько предложений о себе или указать любую другую важную информацию.
К примеру, вам нужно закрыть вакансию до нового года. Настройте отсечение и получайте отклики только от тех кандидатов, которые готовы приступить к работе до конца декабря!
Или вы ищете кандидата с высоким уровнем английского языка, поэтому при настройке анкеты указываете отсекающие ответы — те, которые не подходят.

Ценность для бизнеса

Сэкономьте до 30% времени
на отборе
"Отсекающие анкеты" позволяют значительно сократить время, которое вы тратите на первичную фильтрацию кандидатов. Автоматическая обработка откликов сокращает время на отбор до 30%, что позволяет рекрутерам сосредоточиться на более важных задачах.
Снижение затрат
на 25%
Автоматизация анкетирования позволяет вам минимизировать необходимость в дополнительных HR-ресурсах. Это сокращает затраты на подбор, экономя до 25% бюджета, который обычно расходуется на обработку заявок вручную.
Ускорьте процесс
найма на 40%
Используя отсекающие анкеты, вы сокращаете время, необходимое для первого этапа отбора, и ускоряете весь процесс найма. Это помогает вам закрывать вакансии на 40% быстрее.
Попробуйте VCV
бесплатно 7 дней на вашей вакансии!